In de periode september / december hebben de studenten Dylan en Margriet van studiejaar 4 minor human talent aan de NHL Stenden in opdracht van Waddenvacatures een arbeidsmarkt onderzoek uitgevoerd. In dit blog informeert Waddenvacatures over het onderzoek en de aanbevelingen van de studenten.
Kleine en grotere werkgevers op de Waddeneilanden ondervinden problemen met het aantrekken en huisvesten van voldoende personeel. Krapte op de arbeidsmarkt in samenhang met een kleine beroepsbevolking op het eiland zorgt ervoor dat arbeidsplaatsen moeilijk of in sommige gevallen niet worden kunnen worden ingevuld.
Doel van de opdracht is een antwoord op de vraag te krijgen hoe de arbeidsmarkt van Ameland kan concurreren de arbeidsmarkt van het vaste land. Vanuit de aanleiding en de doelstelling is de volgende hoofdvraag geformuleerd: “Welke omstandigheden dragen bij om van Ameland een concurrerende arbeidsmarkt te maken, ten opzichte van het vaste land”.
Omdat niet enkel organisaties op Ameland, maar ook organisaties op de andere Waddeneilanden tegen dezelfde problemen aanlopen, zijn de uitkomsten van het onderzoek eveneens bruikbaar voor werkgevers op de andere Nederlandse Waddeneilanden.
Uit de gehele research van de onderzoekers, is het volgende naar voren gekomen:
De KPI’s van een eiland zijn beleving en natuur. Het community gevoel op een eiland en de unieke beleving bieden een meerwaarde in de keuze voor een baan op een eiland. De veelal jonge doelgroep (18 tot 30 jaar) die wordt aangesproken om op een eiland te werken wil vooral een leuke tijd hebben. Niet alleen op het werk maar ook tijdens het verblijf op het eiland. Het probleem die de onderzoekers identificeren is dat gebrek aan (passende) huisvesting er voor zorgt dat de lokale arbeidsmarkt zich onvoldoende kan profileren.
Uit onderzoek blijkt dat overwegend de kleinere ondernemingen problemen ondervinden om (voldoende) huisvesting aan te kunnen bieden aan hun personeel. Dit belemmert deze groep ondernemers om personeelsleden van het vaste land aan te trekken, ook op de lokale concurrerende arbeidsmarkt slagen niet of nauwelijks personeel te vinden. De onderzoekers zien kansen; Een campus of hostel waar de groep personeelsleden van de kleine bedrijven kunnen verblijven en interactie met elkaar hebben tijdens de periode dat ze op het eiland werken. Een oplossing voor de groep ondernemingen die zelf geen huisvesting kunnen aanbieden en een positieve bijdrage in de ervaring van de personeelsleden die verblijven op het eiland.
De campus / het hostel heeft zodoende niet enkel een invulling als verblijf maar vervult ook een sociale behoefte. Het is een plaats om met elkaar in contact te komen en leuke dingen met elkaar te ondernemen. Denk aan een gezamenlijke lounge waar mensen elkaar kunnen treffen en waar er ruimte is om buiten te sporten of te ontspannen. Denk hierbij aan de charme van een jeugdherberg of hostel waar backpackers elkaar treffen op hun reizen.
De mensen die hier verblijven vormen een kleine gemeenschap. De positieve ervaring kan er voor zorgen dat er een groep 'ambassadeurs van het werken op het eiland' gevormd worden die vrienden/vriendinnen motiveren ook op een eiland te komen werken. Zo kan de lokale arbeidsmarkt zich profileren ten opzichte van de landelijke arbeidsmarkt en stellen we de jongeren in de gelegenheid wonen en werken op een leuke plek met elkaar te combineren.
Aan ondernemers / ondernemersverenigingen de taak de handschoen op te pakken en in gesprek te gaan met de gemeente over de mogelijkheden voor dergelijke huisvesting op het eiland.
De campus / het hostel zou kunnen worden uitgebreid met flex- of doorstroomwoningen zodat personeel met een jaarcontract vanuit deze flex- of doorstroomwoning een aanspraak kan maken op een sociale huurwoning of koopwoning op het eiland. Niet zelden komt het voor dat een tijdelijke baan uitgroeit in de wens om voor langere tijd op het eiland te werken en te wonen. Maken we deze wens in de toekomst mogelijk?
Meld je aan voor de Job Alert en ontvang periodiek nieuwe vacatures die voldoen aan jouw wensen!
Sjoerd zoekt ervaren bedieningsmedewerker! Werken met je haren in de wind, met je snoet in de zon en zandkorrels tussen de tenen. Lees verder
Houd je er beslist niet van om dag in dag uit hetzelfde te doen? Dan is dit precies de baan voor jou! Lees verder
Ben je op zoek naar een veelzijdige baan? Lees dan snel verder! Lees verder
Werkplek als zelfstandig werkend kok op een unieke locatie, inclusief mogelijkheid voor kost en inwoning! Lees verder
Leerplek in de bediening op een unieke locatie, inclusief mogelijkheden voor kost en inwoning! Lees verder
Ter versterking van ons team zoeken we kandidaten voor de functie fietsverhuurder / monteur. Samen met het team zorg je voor vele veilige kilometers van onze klanten over het mooie eiland Ameland. Lees verder
Het leven vieren met gezellige gasten op een prachtige locatie; daar gaan we voor! Wil je dit ook, kom dan werken bij Paviljoen De Walvis. Lees verder
Lekker koken en mooie dingen maken, dat is koken bij Café-Restaurant Onder de Pannen op Terschelling. No nonsens cooking: robuust maar verzorgd. Lees verder
Een geweldige baan in de Italiaanse keuken van Trattoria Oliva te Oost Vlieland. Wij bieden een goed salaris en uitstekende huisvestingsmogelijkheden! Lees verder
Gouden kans, werken in de leukste bar van Ameland, met een prima salaris! Twee vrije dagen per week, zekerheid van werk en je wordt altijd voor een hele shift betaald! Lees verder
Zoek je een nieuwe uitdaging in de kleding en zou je het leuk vinden onze mooie Cecil/StreetOne winkel op Texel te runnen. Lees dan snel verder of neem direct contact met ons op! Lees verder
Klaar met studeren of heb je een tussenjaar? Wij zoeken gastvrije collega's voor in de bediening! Lees verder
Als chef de partie denk je mee en is jouw bijdrage aan het creatieve proces erg belangrijk! Bij Jef heeft vacatures voor zowel het seizoen als voor langere tijd. Lees verder
Kom werken op de leukste plek van Vlieland, midden in de duinen en vlak bij het strand! Voor ons hotel en restaurant zijn wij op zoek naar gezellige collega's die t/m oktober bij ons kunnen komen werken. Lees verder
Als kok bij de branding zorg je voor een goed voorbereide keuken zodat tijdens lunch en diner alles op rolletjes blijft lopen. Je bedient moeiteloos de grill, steamer en frituur en hebt kennis van de producten waarmee je werkt. Lees verder
Toe aan een ander uitzicht? Strandpaviljoen Ballum zoekt een zelfstandig werkend kok die op Ameland wil komen werken en verblijven. Lees verder
Houd jij ook zo van de geur van fris beddengoed? Wil jij ervoor zorgen dat gasten lekker kunnen slapen in het hotel? Lees verder
Wil je de harten van onze gasten winnen met jouw keuken skills? Kom werken bij de Houters op Vlieland, wij zoeken collega's voor in de keuken!. Lees verder
Wanneer je bij ons in de bediening werkt ben je een echte alleskunner. Van bedienen aan tafel, bijspringen achter de bar tot het uitserveren van de lekkerste gerechten en borrelhappen. Lees verder
Waar groei is, zijn mensen nodig. Werken voor Grand Café de Oude Stoep op Vlieland betekent werken voor een van de leukste en populairste familiebedrijven op Vlieland, de familie Houter. Lees verder